Ingenieur KRITIS-Sicherheitstechnik (m/w/d)

Die RheinNetz GmbH ist eine regionale Netzbetreibergesellschaft für die rheinische Region. Die RheinNetz betreibt, plant und baut Verteilnetze für Elektrizität und Erdgas. Im Auftrag von Energielieferanten transportieren wir Elektrizität und Erdgas zu den an den Netzen angeschlossenen Industrie-, Gewerbe- und Haushaltskunden. Unser Unternehmen übernimmt dabei Funktionen wie den technischen Netzservice, Kundenservice, Messwesen, Erlös- und Kostenmanagement, Regulierungsmanagement und Netzzugang, Netzplanung und Asset-Management.

Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und einer modernen Unternehmenskultur.

Innerhalb unseres Bereiches Systemtechnik besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als Ingenieur KRITIS-Sicherheitstechnik (m/w/d).

Aufgaben

• Als Sicherheitsingenieur Leitstellen & KRITIS-Sicherheit (m/w/d) entwickelst, konsolidierst und aktualisierst du ganzheitliche Sicherheitskonzepte für Leitstellen-Gebäude unter Berücksichtigung baulicher, technischer und organisatorischer Anforderungen
• Du planst, koordinierst und steuerst Instandhaltungs-, Modernisierungs- und Erweiterungsmaßnahmen der Sicherheitstechnik unter Einhaltung gesetzlicher, sicherheitsrelevanter und wirtschaftlicher Vorgaben
• Zur Sicherstellung von Transparenz, Nachvollziehbarkeit und Auditfähigkeit erstellst und pflegst du sicherheitsrelevante Dokumentationen, Nachweise und Konzepte
• In enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen berätst du zu sicherheitsrelevanten Fragestellungen und unterstützt bei der Ableitung geeigneter Maßnahmen und Entscheidungen
• Darüber hinaus konzipierst du Schulungen, Unterweisungen und Sensibilisierungsmaßnahmen und wirkst aktiv an der Förderung eines nachhaltigen Sicherheitsbewusstseins mit
• Du führst strukturierte Schutzbedarfsfeststellungen sowie Risikoanalysen für Gebäude, Sicherheitszonen und kritische Funktionen durch und leitest geeignete risikomindernde Maßnahmen ab
• Bei Sicherheitsvorfällen, Schwachstellen oder Auffälligkeiten bringst du deine sicherheitstechnische Expertise in die Ursachen- und Maßnahmenanalyse ein und überwachst die nachhaltige Umsetzung definierter Sicherheitsmaßnahmen
• Außerdem prüfst und bewertest du Betriebs-, Wartungs- und Sicherheitskonzepte von Dienstleistern hinsichtlich Angemessenheit, Wirksamkeit und Konformität mit den Sicherheitsanforderungen und arbeitest kontinuierlich an der Optimierung interner Prozesse mit
• Du meldest festgestellte Mängel und Verstöße gegen Arbeits- und Umweltschutzvorschriften an den zuständigen Vorgesetzten

Profil

• Du verfügst über einen Abschluss der Wirtschafts- oder Verwaltungsakademie, ein Studium an einer Berufsakademie oder einen Bachelorabschluss im Bereich Sicherheitsingenieurwesen, Sicherheitstechnik
  oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung von mindestens zwei bis sechs Jahren im sicherheitstechnischen Umfeld bringst du bereits mit
• Sehr gute Kenntnisse zu Perimeter-, Einbruch-, Video-, Brand- und Notfallkonzepten zeichnen dich aus
• Du besitzt fundierte Kenntnisse zu KRITIS-/BSI-Grundlagen, NIS2 sowie zum KRITIS-Dachgesetz
• Weiterführende Kenntnisse zu Nachweis-, Melde- und Dokumentationspflichten für Betreiber kritischer Anlagen konntest du bereits erwerben
• Du verfügst über weiterführende Kenntnisse im Projektmanagement sowie im Umgang mit Microsoft 365
• Du überzeugst durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten und gehst komplexe Fragestellungen strukturiert und lösungsorientiert an
• Eine hohe Eigenverantwortung sowie eine gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise zeichnen dich aus
• Mit deiner kunden- und serviceorientierten Denkweise arbeitest du konstruktiv mit unterschiedlichen Stakeholdern zusammen
• Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Darum RheinNetz

Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 11 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 68.000 – 89.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation). 

Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche  Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts. Unser Unternehmen legt großen Wert auf die Einhaltung hoher Sicherheitsstandards, um den Schutz der Mitarbeitenden umfassend zu gewährleisten.

Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.