Werkstudent operative Arbeitsoptimierung (m/w/d)
Die RheinNetz GmbH ist eine regionale Netzbetreibergesellschaft für die rheinische Region. Die RheinNetz betreibt, plant und baut Verteilnetze für Elektrizität und Erdgas. Im Auftrag von Energielieferanten transportieren wir Elektrizität und Erdgas zu den an den Netzen angeschlossenen Industrie-, Gewerbe- und Haushaltskunden. Unser Unternehmen übernimmt dabei Funktionen wie den technischen Netzservice, Kundenservice, Messwesen, Erlös- und Kostenmanagement, Regulierungsmanagement und Netzzugang, Netzplanung und Asset-Management.
Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, einer modernen Unternehmenskultur.
Innerhalb unseres Bereiches Technischer Netzservice besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als Werkstudent operative Arbeitsoptimierung (m/w/d).
Aufgaben
- Optimiere Arbeitsabläufe im Bereich Planung und Bau mithilfe moderner digitaler Technologien
- Entwickle Low-Code-Anwendungen, um Prozesse ganz oder teilweise zu automatisieren
- Setze KI-Anwendungen und KI-Agenten ein und unterstütze deren Weiterentwicklung im Arbeitsalltag
- Strukturiere umfangreiche Wissensdatenbanken und Arbeitsanweisungen, damit Informationen schnell und einfach verfügbar sind
- Recherchiere neue digitale Lösungen und arbeite an Pilotprojekten zur Optimierung des Projektmanagements mit
Profil
- Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Digitalisierung, IT oder Prozessmanagement
- Technologie begeistert dich und du hast Interesse daran, Arbeitsprozesse digital weiterzuentwickeln
- Erste Kenntnisse im Projektmanagement bringst du idealerweise bereits mit
- Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe zeichnen dich aus
- Neue Themen arbeitest du dir eigenständig ein und gehst Herausforderungen lösungsorientiert an
Darum RheinNetz
Diese Funktion wird mit der Entgeltgruppe 2 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht einem Stundenlohn von 17 Euro.
Zusätzlich zu dem tariflichen Entgelt erhalten unsere Werkstudierende zahlreiche Sonderleistungen und Benefits, wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis.
Es besteht grundsätzlich auch die Möglichkeit im Anschluss an deine Werkstudierendentätigkeit deine Bachelor- oder Masterarbeit bei uns zu schreiben. Auch nach deinem Studium bieten wir verschiedene Karriereperspektiven zur persönlichen Weiterqualifizierung. Starte bei uns deine energiegeladene Karriere!
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Gesundheitsvorsorge
Sport- & Gesundheitsangebot, bezusch. Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
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Weiterbildung
Individuelle Förderung und Qualifizierung passend zum Bedarf.
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Sicherer Arbeitsplatz
Krisensicherer Job in einer Zukunftsbranche.
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Betriebliche Altersvorsorge
Attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
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Klimafreundlich unterwegs
Zur Arbeit mit bezuschusstem Deutschlandticket oder geleastem (E-)Bike.
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Unternehmenskultur
Kölsches Traditionsunternehmen mit Innovationsgeist.
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Work-Life-Balance
Beruf, Familie und Freizeit optimal vereinbaren.
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Kinderbetreuung
Betriebskita (7:00-18:00 Uhr), Feriencamps und Notfallbetreuung.
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Noch Fragen zu dieser Stelle?
Ich beantworte sie gerne.
Benefits und Weiterbildung
Deine Entwicklung zählt:
Weiterbildung und Benefits bei uns
In unserem Bereich technischer Netzservice legen wir großen Wert auf Effizienz, Transparenz und Teamwork. Hier kannst du deine Ideen einbringen und in einem dynamischen Umfeld dazu beitragen, unsere Unternehmensziele zu erreichen. Ein kollegiales Miteinander und offene Kommunikation stehen bei uns im Vordergrund.
Vorteile Entdecken
Unternehmenskultur
Deine Vorteile, unsere Kultur:
Gemeinsam das Netz von morgen gestalten
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – von fairen Benefits über Work-Life-Balance bis hin zu einem kollegialen Arbeitsumfeld. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Innovation, Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung.
Über die Firmenkultur